劳动仲裁财产保全的形式是为了保障劳动者的合法权益，确保劳动争议的顺利解决。在劳动关系中，由于各方利益的冲突，劳动者可能需要通过仲裁来维护自己的合法权益。
仲裁财产保全是指在劳动仲裁过程中，为防止争议当事人对被申请财产进行转移、隐藏或销毁，采取某些措施将其财产保全起来。这样可以保证当事人在仲裁判决后能够顺利执行，并最终实现权益的保护。
一种常见的劳动仲裁财产保全形式是查封或冻结当事人的银行账户。这意味着当事人的资金暂时被限制使用，直到仲裁程序结束并作出判决。通过此方式，仲裁机构可以防止当事人将资金转移至他人名下，从而规避执行仲裁判决的风险。
此外，在必要时，劳动仲裁财产保全也可以采取其他形式。比如，可以对涉案的房产、汽车等财产进行查封，确保当事人无法私自处置。这样不仅可以保护劳动者的利益，还可以给予雇主一定的压力，促使其积极参与解决争议的过程。
需要注意的是，劳动仲裁财产保全必须符合法律规定和程序。相关仲裁机构在采取财产保全措施时，必须依法申请、审批并将决定通知当事人。同时，当事人也有权对此提出异议，并在规定的期限内向仲裁机构提供相应的证据。
最后，劳动仲裁财产保全的目的是为了维护劳动者的合法权益，实现仲裁判决的有效执行。在进行劳动仲裁过程中，当事人可以根据具体情况选择适合的财产保全形式，并通过合法途径来保护自己的权益。
